Nowości

Left menu:

[ R E K L A M A ]

Przygotuj się do rozmowy.

Od rozmowy kwalifikacyjnej zależy nie tylko to, czy dostaniesz się do pracy, ale i to, na jakich warunkach będziesz pracować. Przygotuj się więc do niej dobrze! Podczas rozmowy, czyli interview, pracodawca chce przekonać się, czy kandydat nadaje się do pracy na danym stanowisku, a także czy dobrze wpasuje się w zespół, w którym będzie pracował.

Proponuję tysiąc, co Pan na to? - negocjacje wynagrodzeń.

Rozmowy o płacy z reguły nie są łatwe. Zwłaszcza w sytuacji, gdy kandydatowi bardzo zależy na podjęciu pracy. Należy jednak pamiętać, że wynagrodzenie jest zbyt poważnym zagadnieniem, żeby zakładać, że ?wszystko się jakoś ułoży?. Negocjacji nie można traktować tylko jako dodatku do rozmowy o pracę. To istotny etap rekrutacji, wymagający odrębnego przygotowania.

Pierwszy dzień w pracy

Dobrze przygotowane dokumenty aplikacyjne oraz świetna autoprezentacja podczas rozmowy kwalifikacyjnej to istotne elementy, które pomagają w zdobyciu pracy. Jednak, pomyślne przejście procesu rekrutacji to dopiero początek. Dla wielu osób największym wyzwaniem jest? pierwszy dzień w pracy. Przebieg pierwszego dnia w pracy może zdecydować o tym, jak ułoży się współpraca nowej osoby z pozostałymi osobami w firmie oraz w jakiej atmosferze będą upływały kolejne dni. Ważne jest oczywiście pierwsze wrażenie, dlatego nie ma mowy o spóźnieniu czy niedbałym wyglądzie. Co jeszcze można zrobić, żeby zarówno kandydat, jak i jego nowi współpracownicy oraz, oczywiście, szef zapamiętali ten dzień jak najlepiej?